Согласно постановлению Правительства, с электронной трудовой книжкой можно будет устраиваться на работу с 1 января 2021 года.

«Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в акты Правительства Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде», - говорится в тексте документа.

В пояснительной записке отмечается, что электронная форма трудовой книжки является почти полным аналогом бумажной версии. В ней содержится информация о сотруднике, месте его работы, дата приёма и увольнения, а также причине прекращения трудового договора.

Посмотреть электронную книжку можно в личном кабинете на сайте Пенсионного фонда и на портале Госуслуг, в том числе и в мобильных версиях. Бумажную выписку со сведениями из электронной книжки можно получить у последнего работодателя, в Пенсионном фонде или МФЦ.

Напомним, как ранее сообщала «Областная газета», согласно закону, который вступил в силу с 1 января 2020 года, все работодатели должны были уведомить сотрудников о праве выбора между электронным и бумажным вариантом трудовой книжки до 30 июня 2020 года. При этом подать заявление о переходе на электронный вариант документа можно до 31 декабря. Всем, кто впервые устроился на работу в 2021 году, оформлять трудовую книжку в бумажном варианте не будут.

В мае сообщалось, что количество желающих отказаться от документа в бумажном виде превысило 1 млн человек.